班主任津贴不低于1000元，西席收入将大增，人前不羞于谈人为了

西席被称为人类灵魂的工程师，是太阳底下最辉煌的职业，也算是一个很是体面的事情了。外表很鲜明，内在却有点寒碜，几多年来西席都与清贫划等号，口袋里就像脸一样洁净。

最近几年，有关西席的负面新闻不停，这也与一小部门老师不甘贫困，频频搞一些违规行为有关，要么有偿办班、补课收费，要么强制让学生买教辅，赚取差价。这些行为让家校矛盾加剧，也让老师的形象蒙灰。

说实话，西席的人为确实太低，低到在圈外人眼前羞于谈人为的事。

说说我所履历的一个真事。几个初中同学聚会，谈及我时说，还是当西席好，事情清闲收入高。当西席久了，脑子太直，竟然没听出是别人的捧场话，就直接说出自己人为数额：三千多元。

他们的心情让我影象犹新，开始时怎么也不相信，说我不老实，在开顽笑，最后让他们看了短信，他们都体现得很受惊，怔怔地看了我半分钟，让我以为自己似乎做了一个天大的错事。良久，一个同学叹息说：“真没想到你上班20多年，竟然还这么低的人为。”那天结账时，看到我要掏钱，几小我私家把我按在了椅子上，直接把我的权力给剥夺了，嘴里还不停地说，哪能让你掏钱呢！

虽说同学没说什么，可是那件事还是让我以为很不是滋味，和同事说起这件事，他们笑了：人前不谈人为，是我们的潜规则，你不遵守，自讨苦吃，那能怨谁？

是的，能怨谁呢，只能怨自己！怨自己选择了这样一份清贫的事情，怨自己不敢大着胆子也去招收学生，怨自己不忍心向学生推销那些回报丰盛的种种教辅。挣钱少，也是应该的吧！

有了这样的履历和想法后，再遇到类似的事就有了从容。

教过的一个学生，去年头中结业后就去打工去了，年前在家时还来看了我。谈起他在南方的履历，报怨说一天要干十个钟头，老板太抠门，一个月只给五千多元，年后他准备辞去这份事情，再重新去找。我连忙陪着说，是该多闯闯，应该能挣得更多。边说边转换了话题。

既然选择了这份事情，报怨无用，徒增烦恼，那就以平淡之心接受它。

最近一两年，国家对教育越来越重视了，老师的人为也逐步有了起色，让我们有了盼头。

就在去年七月份，我们这里开始兑现了班主任津贴（以前从绩效人为中出），一个月有400元。教龄人为也从以前的每年1元，提高到每年10元。另外，作为农村西席，每月发400元乡村津贴。三项加起来，每个月增加了一千元呢！

知足者常乐。今天又看到了好消息：

山西太原市委市政府公布《关于办妥新时代人民满足教育的若干意见》，其中有两点特别吸引人，一是在现有绩效人为总量基础上再增加20%的绩效人为纳入学校奖励性绩效人为总量治理；二是从2019年9月起补发班主任津贴，每月不低于1000元。

每个月1000元的班主任津贴，比我们现在的翻一番还要多，真令人羡慕！虽说不是我们这里的政策，但听起来还是很开心。全国一盘棋，重教气氛日益浓重，希望这样的政策快点推广到全国各地，能让更多的老师们受益。

相信有了这样一个又一个的好政策，西席收入提高了，不再羞于谈人为了，拥有真正的体面也就不远了。期盼着这一天。